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- 入職要求 註冊社會工作者，持認可社會工作學士學位或以上學歷； 具兒童復康經驗及對幼兒服務具熱誠者優先考慮。 工作職責 ~ 負責支援幼兒及其家長工作，包括幼兒及家長親職小組/活動，個案輔導及相關行政等工作。 其他 ~ 社會工作員設服務獎... ...止申請日期前親繕個人詳細履歷、現時薪金、要求待遇及聯絡電話，透過按下 「Apply Now立即申請」 或郵寄至「香港銅鑼灣禮頓道66號保良局人力資源部收」。請於信封面註明應徵參考編號。有關保良局資料可參閱本局網頁： 本局為平等機會僱主，任何合乎聘請職位要求之人士...
- ...市場領導者 - 法國液化空氣集團 (Air Liquide) 的附屬機構 - 尚健維佳，長期對客戶作出關懷及奉獻。我們依賴專業及充滿熱誠的團隊，為醫護人員及長期病患者提供高質素的專業醫療服務，致令我們成為支援慢性病患者極可信賴的公司。 現誠邀致力協助有需要人士維護良好生... ...gular visit and medical device preventive maintenance 定期進行家訪，提供醫療設備保養服務 Perform cylinder delivery, setup and installation at custo...
- ...責活動前期規劃、現場執行與後續成效追蹤 3. 社群媒體運營管理 - 經營Facebook、Instagram、小紅書、微信等平台官方帳號 - 監測社群趨勢，策劃話題性內容以提升粉絲互動與增長 4. 跨部門協作整合 - 與產品、設計及業務團隊協作，確保品牌訊息一致性 - 對接外部合作單位，統籌行銷資源整合 任職要求： -基本條件 ▸ 持有市場營銷、傳播學、商管或相關領域學士學位 ▸ 3-5年數位行銷或社群運營實務經驗（具跨境電商/旅遊業經驗者優先） ▸ 精通英文及中文書寫，流利粵語口語能力 ...
- ...卡, 綠卡, 白卡 (可後讀) 職責 : 擔任內部與外部部門之間的溝通橋樑，協調各單位合作以提升整體運作效率 編製前線員工的輪班表及相關人事紀錄，並根據實際情況作出適時調整 負責處理船務部日常行政及營運事務，包括文件整理、資料輸入及報告編制、般隻保養等 協助管理碼頭前線員工的人員安排與工作協調，確保現場作業順利進行 日常牌照處理 支援主管完成其他指定任務，維持部門運作暢順 要求 : 電腦應用方面的知識，例如MS Word & MS Excel 能夠獨立工作，承受壓力，積極主動...
- ...rtainment. To cope with our business expansion, we are inviting competent candidates to join us: 職責: 負責接載公司行政人員 保持車輛日常清潔及跟進維修保養事宜 要求: 持有效香港及中國駕駛執照，熟識香港各區道路及交通情況 擁有專業及安全駕駛技術，有良好駕駛紀錄 具三年或以上任職私人司機經驗，必須提供前僱主聘用紀錄 中三或以上程度 每星期工作六天及每天工作10小時，能接受彈性工作時間...
- ‧負責執行廠房,寫字樓,門市設施維修保養工程 (包括: 廚具及雪櫃等) 跟進及報告維修狀態 ‧工作地點: 長沙灣青山道666號 ‧上午8時30分至下午5時00分,每週工作6天,每天工作8.5小時(休息日輪休) ‧能夠獨立執行工作;一般粵語,懂讀寫中文; 申請者需持有電工A牌及安全卡及擁有相關1年工作經驗 ‧月薪:$20,000-$26,000 酌情性花紅、酌情性年尾炮金、特別獎金、醫療福利、人壽保險、免費膳食、全薪假期 (生日假、婚假、待產假、恩恤假)、在職培訓、晉升機會、員工購物優惠、嫁喜福利、福食派發、員工活動...
- ... since 2013/2014. We offer opportunities up to the age of 65.) 工作範圍: 負責中心的櫃檯日常運作，包括接待訪客、解答查詢 推廣中心場地及活動 協助場地後勤及活動相關行政支援 確保中心環境整潔及安全 負責主管委派的其他工作 工作要求: 大專程度或以上 需具備2年相關工作經驗 須輪班工作，每週三至四天工作 能即時上班者優先考慮 Remuneration will commensurate with qua...
- 職位描述 工作職責： 在生產線上，執行例行品質檢查，以確保準確性、一致性 並符合品質及食品安全標準。 協助品管團隊識別和糾正生產線上材料/產品中的錯誤或差異 協助維護生產線上平台的品質控管程序，例如記錄檢查，配方 驗證等 上司指派的任何臨時工作工作要求: 工作要求: 中五畢業或以上 有1-2年工廠或餐飲相關經驗者優先考慮 良好的溝通、組織、分析能力及工作細心、積極、勤奮 具備良好的中英文口說和書寫能力 工作地點：長沙灣青山道666號 工作時間：上午8時00分...
- ...標與用戶痛點，主動提出創新設計構思與解決方案，通過高效溝通與協作，推動設計方案的高品質落地。 3. 基於銷售資料與用戶反饋，系統性挖掘設計流程及內容中的優化空間，識別潛在設計提 升與機會點，分析其商業價值與可行性，轉化為可執行的設計優化方案，推動方案實施並跟蹤效果，確保設計優化對業務增長的實質貢獻。 4. 密切關注行業前沿技術與設計趨勢，深入研究競品動態與設計方法，結合業務需求引入創新設計理念與系統化設計工具。定期分享設計趨勢、競品分析及專業知識，提升團隊設計能力，推動設計創新與執行效率，保持行業競爭力。 5. 制定並管理設計部...