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- ...#129505; 只要你對銷售有興趣及抱有熱誠,我哋歡迎無論在職於零售業或餐飲業,有經驗或冇經驗嘅你加入豐澤#128293; 全年至少有115日假期#128198;,... ...營運,包括庫存、陳列、成本控制、銷售及盈利增長 • 負責人力資源調配,帶領店舖團隊提升顧客服務質素 • 以身作則,提供適切指導予部門同事 • 鼓勵同事保持正面思維,提高生產力及投入... ... • 對數字具敏銳性,具良好策劃、溝通及領導技巧 • 經驗較少者將獲考慮聘任為助理店鋪經理或顧客服務主任 快速登記預約面試 面試會以WhatsApp視像通話形式進行,申請人可以先...
- 工作職責 業務範圍: 1. 客戶關係管理: - 建立和維護與企業客戶的良好關係。 - 定期與客戶溝通,了解其需求和反饋。 2. 業務發展: - 尋找潛在客戶並開發新業務。 - 參加相關行業活動,擴展人脈。 3. 服務推介: - 向客戶介紹會計、稅務、審計及諮詢服務。 - 根據客戶需求制定個性化的服務方案。 4. 項目管理: - 協調內部資源,確保項目按時完成。 - 監控項目進展,及時解決問題。 5. 市場分析: - 分析行業趨勢及競爭對手,為企業客戶提供市場洞察。 ...
- 工作職責 崗位內容: ·招聘﹑面試﹑評估及篩選女傭 ·提供專業知識 ﹑ 講解勞工法例 ·處理文書工作及售後跟進 ·負責公司營運及管理工作,確保店舖運作暢順 (經理) ·推動及帶領團隊並有效管理店舖達到營業及銷售目標 (經理) ·確保店舖服務質素及環境合乎公司標準 (經理) 崗位要求: ·基本薪金+佣金可達$35K ·中五畢業或 以上 ·流利廣東話及簡單英語 ·良好客戶服務態度及溝通技巧 ·一年以上銷售或客戶服務經驗 ·具備3年或以上管理工作經驗,經驗較少可考慮為副經理 (管理) ·能獨立處理店內一切事務 (管理)
- Job Duty 宏康醫道綜合中心,以中醫服務為核心,履行企業社會責任,實踐ESG可持續發展策略,營造包容性及支持性工作環境,首創免費綜合醫療卡,回饋社會。如果你與我們有相同態度及價值觀,歡迎加入。 工作內容: - 制訂分店營運目標 監察業務營運及銷售情況 - 分析銷售數據及制定銷售策略 - 帶領及推動分店團隊達到營業及銷售目標 職位要求: - 5年以上管理經驗 - 具獨立處事能力及廣闊思維思考 - 良好管理技巧 優質服務態度 積極主動及團隊精神 員工福利: - 在職專業團隊培訓 - 良好工作環境 - 生日假 婚假 恩恤假 ...
- 工作職責 旺角小炒(年輕音樂元素) -負責/協助主管管理餐廳的日常營運 -庫存,控制人手調配 -協助分店達到營業及銷售目標 -監督出品安全及店內衛生整潔 -維持出品的高質素標準 -參與開店/關店流程、員工排班及工作流程 -優化及時處理顧客投訴,維持高水準服務標準。 -良好溝通技巧,具有責任感及團隊精神良好粵語 -持有衞生經理及衛生督導員證書優先
- Job Duty 負責管理餐廳樓面運作及確保日常營運流暢順利, 提供優質餐飲服務.
- 工作職責 為配合集團業務發展,現誠聘餐飲人才加入旗下中餐廳。 工作地點:尖沙咀 / 銅鑼灣 (交通方便,鄰近港鐵站) **擁中餐經驗優先** 職責: •負責餐廳事務及日常運作 •協助執行公司政策及營銷計劃 •協助管理餐廳員工及培訓 •督導前線團隊提供優質顧客服務 要求: •4年或以上任何中餐經驗及擁至少1年管理經驗 •有責任心、主動積極 •具備良好顧客服務態度及人際關係技巧 •懂一般電腦軟件操作 工作時間:每星期工作5-6天,每天工作9小時,輪班,輪休 福利:每月6天例假,勤工獎,小費,免費膳食,介紹人獎金,公司購物折扣,良...
- 工作職責 負責餐廳日常營運管理工作、確保運作暢順 -.培訓及管理員工,為客人提供優質服務 -.監控食物品質,保持餐廳廚房清潔及安全 -.3-5年經驗或以上餐廳管理技巧 -.良好溝通技巧,具有責任感及團隊精神 薪金可議,視乎經驗而定
- 工作職責 負責管理餐廳樓面運作及確保日常營運流暢順利, 提供優質餐飲服務.
- Job Duty 營運經理 職責: • 協助開發和實行公司政策、營運程序及系統,以提升整體效率、生產力和顧客滿意度 • 負責監督餐廳的日常營運,嚴謹遵從品牌標準及達至營運上KPI標準。 • 全方位監督餐廳營運,包括預備食材、顧客服務質數、食物庫存和餐廳設施管理 • 分析績效指標,制定可行計劃以提升盈利、生產力、勞動成本和服務質量 • 管理和發展團隊,以建立高效能的營運組織 • 與高層合作進行策略規劃、預算成本和預測營運與整體業務目標的一致性 • 促進積極正面的工作文化,主動輔導及指導圑隊以提高員工敬業度和減少人才流失 • 確保...
- Job Duty 負責分店日常營運 (包括厨務), 確保分店內各項顧客服務; 食物質量及衛生均達致公司要求的水準; 處理招聘及人力編排, 保持分店整體運作順暢
- 工作職責 營運經理 職責: • 協助開發和實行公司政策、營運程序及系統,以提升整體效率、生產力和顧客滿意度 • 負責監督餐廳的日常營運,嚴謹遵從品牌標準及達至營運上KPI標準。 • 全方位監督餐廳營運,包括預備食材、顧客服務質數、食物庫存和餐廳設施管理 • 分析績效指標,制定可行計劃以提升盈利、生產力、勞動成本和服務質量 • 管理和發展團隊,以建立高效能的營運組織 • 與高層合作進行策略規劃、預算成本和預測營運與整體業務目標的一致性 • 促進積極正面的工作文化,主動輔導及指導圑隊以提高員工敬業度和減少人才流失 • 確保員工遵守...
- Job Duty 工作時間: 每週工作 2–3 天,每天 4 小時 工作職責: - 以專業態度處理日常前台工作,包括接聽電話、回覆電郵及客戶查詢、接待訪客、處理收發信件等 - 以友善及專業的態度提供優質客戶服務 - 確保前線服務達至最高標準,並與客戶保持良好關係 - 負責會議室預約及管理工作 - 維持辦公室整潔及... ...包括普通話 - 熟悉電腦操作,如 Microsoft Office 及中文輸入 - 具 1–2 年相關工作經驗者優先考慮 - 歡迎應屆畢業生申請 工作地點: 根據編更安排於以下各分行工作 荔枝角 / 旺角 / 觀塘...
- 工作職責 *公司提供部份客戶(AXA) *公司提供各項優質培訓,助你增強各方面的專業知識 (例:NLP, 遺產信托課程,高資產淨值客戶課程,心理學,投資最新取向課程等等) *底薪+佣金 20000或以上 *中五或以上,公 開考試五科合格(包括中英數) *另有大專生計劃,目標一至兩年內成為管理團隊經理(歡迎應屆畢業生) *四天早上工作,時間自由 有意者請致電96059697 陳小姐查詢
- ...: - 負責餐廳事務、管理日常運作、控制成本及開支預算 - 協助執行公司政策及營銷計劃,協助提升營業額 - 協助管理餐廳員工及培訓 - 督導前線團隊提供優質顧客服務 要求: - 5至7年或以上日餐 / 西餐 / 中餐 / 潮州菜經驗及擁至少2年管理經驗 - 有責任心、主動積極 - 具備良好顧客服務態度及人際關係技巧 - 懂一般電腦軟件操作 - 較具經驗之申請者可被考慮為高級經理一職 工作時間:每星期工作5-6天,每天工作9小時,輪班,輪休 福利:每月6天休息日,小費,免費膳食,介紹人獎金,公司購物折扣,良好晉升機會 有意者,可透過以...
- 工作職責 有興趣一年內成為店鋪經理嗎? 在連鎖飲食集團做左一段時間,但未有晉升機會? 想自己份工可以有Career Path,人工短時間內三級跳? 如果以上問題你既答案都係「是」的話,咁你就要加入我地「遇見小麵」呢個大家庭了。 工作職責: -負責餐廳日常值班管理,維持餐廳正常營運; -負責處理及製作食品工作, 保持廚房環境衛生清潔; -負責與顧客進行良好溝通,保持客戶關係以及良好的顧客服務; -控制出品食物品質,人力成本及衛生各項標準,提高餐廳利潤。 福利待遇: -底薪22k起,优秀者可达24k; -良好晉升階梯,每年按工作...
- 工作職責 旺角西餐廳分店經理,返工準時,有能力推廣餐廳的食品,有能力和客 溝通打好關係,$23000-24000,有心在飲食業去發展,有經驗控制人力支出。
- Job Duty 遇見小麵-副經理 工作職責: 負責餐廳日常值班管理,維持餐廳正常營運; 負責處理及製作食品工作, 保持廚房環境衛生清潔; 負責與顧客進行良好溝通,保持客戶關係以及良好的顧客服務; 控制出品食物品質,人力成本及衛生各項標準,提高餐廳利潤。 福利待遇: 1、底薪22k起,优秀者可达24k; 2、良好晉升階梯,每年按工作表現年度調薪; 3、每月獎金(根据月度工作表现而定),最高為$2,000 (同事平均可取$1,000-$1,500); 4、每月6日例假, 勞工假,年假,婚假、產假等; 5、提供免费工作餐,不定期...
- Job Duty 工作要求: l 中五或以上學歷程度 l 三年或以上餐飲管理經驗,有日餐經驗優先考慮 l 流利粵語、一般英文及普通話 l 略懂電腦文書,中英文打字 工作內容: l 協助店長執行日常營運,提升業績及服務質素 l 負責貨品盤點及計算 l 處理店舖食材訂購及QSC執行 l 與顧客及員工建立良好關係 工作地點:旺角 / 紅磡 全職月薪:$21000起 (視乎經驗或另有調整) 工作時間:每星期5天、每天9小時工作(另有1小時用膳) ; 輪班輪休,每月8天休假 晉升階梯:主任- 副店...
- Job Duty 工作要求: - 中三或以上學歷程度 - 三年或以上餐飲管理經驗(日本餐廳管理經驗優先考慮 - 流利粵語、一般英文及普通話 - 略懂電腦文書 (Microsoft Office包括 Work, Excel, Power Point, 中英文打字) 工作內容: - 管理餐廳每日業務營運,提升業績及服務質素 - 監督店舖食材訂購及QSC - 與顧客及員工建立良好關係 - 制定每週、每月店舖預算、銷售策略及人手安排 工作地點:九龍、新界 全職月薪:面議 工作時間: 每月8天休假,10小時工作(包括1小時膳食),輪...
- 工作職責 Responsibilities This position is to manage the activities of a front desk shift ensuring that guests receive prompt, professional attention and personal recognition. -Supervises and direct Reception and Guest Services personnel -Responds to guest needs and res...
- Job Duty 管理日常店舖營運工作 帶領團隊達成公司指標 配合公司發展提升效率 控制成本支出開源節流 照顧貓狗起居健康衛生 保特店舖形象清潔整齊 做好顧客服務售後跟進 三年或以上銷售零售管理工作經驗 提供完整個人 CV 及工作履歷證明 有興趣者可致電 63555105 朱先生洽
- Job Duty 職責: · 於社交媒體上回覆客人訊息,專業耐心解答客人對醫療美容項目的查詢,了解客人需要; · 處理客人預約BOOKING; 要求: · 良好粵語; · 至少具備1年或以上從事醫學美容客服或銷售經驗; · 具備良好銷售、溝通技巧和服務態度; · 勤奮守時、有禮; 有意應徵者歡迎Whatsapp 9826 2463
- 工作職責 我們的客戶是一家在日本享有良好聲譽的日本料理餐廳,並在亞洲有穩固的擴展。 他們正在尋找一位餐廳經理,或是尚未達到經理級別人才,準備在職業生涯中更進一步。 工作職責: - 負責餐廳的日常運營,包括前台和後廚的管理。 - 確保食物質量和服務標準達到公司要求。 - 招募、培訓和管理餐廳員工,提升團隊... ...在高壓環境中工作,並保持良好的決策能力。 - 良好的 財務管理和預算控制能力。 - 熟悉餐廳運營的各個方面,包括服務、廚房和市場營銷。 - 曾在日本或日資品牌工作將獲優先考慮。 #餐廳 #經理 #餐飲服務 #日資公司 #日本...
- 工作職責 工作職責: 負責分店樓面營運,包括招呼客人、培訓員工,安排工作處理日常運作 工作時間: 每週工作6天,每天工作10小時,輪班輪休 全職福利: 每月目標獎金、客人小費、跨區交通津貼、新人獎金、膳食津貼/福食
- Job Duty 職責 1. 確保餐廳業務運作流暢; 2. 確保分店達公司各項標準包括食品品質、人力成本及五常等 3. 監察及提升員工之表現 4. 協助培訓及發展員工; 5. 領導分店達到營業及銷售目標 工作經驗/資歷 1. 五年或以上食肆店鋪管理經驗; 2. 對餐飲業有熱誠; 3. 需具領導才能及獨立處理能力; 4. 具餐廳/連鎖餐廳管理經驗為佳; 5. 良好電腦操作技巧; 6. 獨立、富責任感、具優良溝通及管理技巧 7. 經驗較少者將被考慮為副經理 福利 安全鞋資助 額外有薪假期 (生日假、親聚假、婚假、恩恤假、男士全薪侍...
- Job Duty 一般樓面工作, 落單, 出餐,文書工作 維持店舖運作暢順 簡單易做 9小時工作, 另有1小時福食 輪班輪休 whatsapp 66753529
- ... 職責: - 協助管理餐廳事務、日常運作,營運所需文書工作. - 執行公司政策及營銷計劃,提升營業額 - 人手安排,以及輔導新員工及指導屬下同事 - 監管餐廳食物品質及服務質素 - 管理層指派之工作 - 為顧客提供優質服務; 要求: - 有良好的餐飲知識; - 有能力獨立解決問題; - 有禮貌、善於與人溝通; - 良好粵語及基本英語; - 具酒店或會所餐廳工作經驗優先考慮。 福利: 提供膳食,勞工假,生日假,例假5天,年假 7 -14天,營業達標獎金,產品推銷獎金,節日福利,團建活動 工作地點:觀塘 灣仔 尖沙咀 銅鑼灣 待遇:$...
- 工作職責 工作職責: 1) 品牌營運經營管理。 2) 研擬營運計劃及年度專案規劃。 3) 負責年度產品與預算規劃。 4) 推動、執行品牌長期經營策略規劃,確保公司策略落實品牌營運。 5) 執行追蹤、達成各項營運續效管理目標。 6) 預算編製與成本控管確保穩定成長。 7) 部門人員督導及教育訓練 8) 其他主管交辦事項。 職位要求: 1) 曾有營運管理經驗達5年以上 2) 具有連鎖茶飲/餐飲管理經驗者佳。 3) 邏輯力強、強企圖心、數據分析能力佳。 4) 積極主動負責、自我追求進步,擅於觀察產業環境,快速應變,善溝通技巧。 5...
- Job Duty 1. 客戶接待與關係維護 親切、專業地接待所有來訪的客戶與貴賓,營造溫馨舒適的第一印象。 準確核對新客戶基本資料,並引導填寫相關問卷及同意書。 妥善安排客戶等候期間的休息, 提供茶水、雜誌等,維持接待區的整潔與秩序。 主動關懷客戶,了解其需求,並適時提供協助。 2. 電話與線上諮詢處理 接聽公司總機電話,準確轉接至相關部門或人員。 有效率地處理客戶來電諮詢,包括服務項目、價格、醫師團隊等基本問題。 管理官方LINE@、Facebook Messenger等社群通訊軟體,回覆線上客戶的初步詢問。 3. 預約排程管...