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- 工作職責 職務:協助店長處理店面銷售管理工作(貨物銷售、員工管理、貨物管理、顧客服務管理等) 工作地點:港九新界 上午11時至下午9時、每天工作9-10小時,每週工作5-6天;輪班、輪休 中五或以上程度, 具電器銷售管理經驗優先考慮 具上進心, 工作細心, 有責任感及有志投身零售服務業, 良好粵語, 一般英語及普通話 **全職新人獎金HKD5000,另設試用期表現獎金可達HKD4500** 有意請WhatsApp 9865 8968 約見
- 工作職責 一般樓面工作, 包括收銀、整理店面工作、出餐
- Job Duty 職責: - 負責銷售旅遊產品、提供諮詢服務、解答顧客查詢。 - 接聽電話解答顧客問題及銷售旅遊產品等工作。 - 一般文書處理。 要求: - 懂中英文輸入、熟悉雷腦操作。 - 具備旅遊相關工作經驗者優先考慮。 - 良好人際關係和溝通技巧,工作主動積極、有責任心、性格開朗、親和力強、外形端莊。 基本薪金: 每月 $15,000 - 17,000 工作時間: 每月例休5日 工作地區: 元朗分行/天水圍分行/大埔分行/屯門分行/上水分行/荃灣分行/沙田分行/深水埗分行/觀塘分行/旺角分行/灣仔分行/香港仔分行
- 工作及職責: 負責店舖日常營運,包括銷售、處理顧客服務及一般後勤工作; 具電器或電子產品零售經驗者優先考慮 ( 能提供產品資訊功能給顧客及推銷產品) 具團隊合作精神,有禮貌,守時 具良好溝通能力, 熱情, 積極主動 銷售出色員工月入平均 2.6萬 銷售進取員工月入平均 2.3萬 * 基本底薪及津貼總和已達 $13,500 薪酬與福利: 店鋪+個人佣金/保證佣金$2,000 產品銷售獎金+特別獎金 新人獎HK$4,000 雙糧+酌情花紅 年假12天起+每月6...
- Job Duty 營業員 月入可達HKD28000 銷售主任 月入可達HKD33000 負責電器銷售及顧客服務工作 工作地點: 港九新界 每天工作9-10小時,每月例假7日,輪休,17日公眾假期 中五或以上程度,無須工作經驗;有1-2年小團隊管理經驗會安排銷售主任職位面試。 **全職新人獎金HKD5000,另設試用期表現獎金可達HKD4500** **可致電以下招聘熱線**
- 工作職責 一般售貨員/店務員工作, 負責店舖日常運作, 整理陳列商品, 入單及收銀, 接待顧客及解答查詢, 銷售貨品, 協助店舖營運, 存貨盤點, 收執及搬運貨物至店內倉庫。 求職者須對電競產品/電競品牌有認識,工作地點不可選,受聘者必需在觀塘完成2個月試用期 。試用期後會盡量安排近居住地門市上班,偶爾仍需去其他門市頂更。