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- 職責: 1)負責分行管理工作及銷售公司產品 2)培訓分行員工銷售技巧 3)帶領分行員工達到公司銷售及服務指標 資歷要求: 1)中五或以上程度 2)具四年或以上相關工作經驗者優先考慮 3)良好客戶服務技巧及有責任感 4)能操流利英語及普通話者優先考慮 5)能即時上班者優先考慮