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- Job Duty 管理日常店舖營運工作 帶領團隊達成公司指標 配合公司發展提升效率 控制成本支出開源節流 照顧貓狗起居健康衛生 保特店舖形象清潔整齊 做好顧客服務售後跟進 三年或以上銷售零售管理工作經驗 提供完整個人 CV 及工作履歷證明 有興趣者可致電 63555105 朱先生洽
- 工作職責 助理/分店經理 工作職責： 協助及管理店鋪日常運作 監察及評估員工表現，提供改善建議 為公司與同事建立良好關係。 入職要求： 中學程度； 具4年或以上醫學美容中心
- 工作職責 深水埗、土瓜灣、旺角7-11便利店 請早中夜更 早更：7am-16:00pm$54-56 中更：12pm-23:00$56-$59 夜更：23:00-8:00$62-$68 住附近地區優先； 有相關7-11 或者其他收銀經驗優先； 準時返工，絕不可以甩更 福利: 滿一個月後: 額外獎金:每月銷售獎金+每月神秘顧客獎金 有意請PM我 一星期穩定返6天 7–11經理薪金面議
- Job Duty 負責監控店舖日常運作(牛肉檔), 確保當區之店舖達到公司各項標準, 領導各店達到營業及銷售目標, 編製店舖員工之更表及日常監督, 向管理層匯報各店舖的營運狀況及與各部門保持良好溝通和合作
- 工作職責 職責: • 負責帶領區域General Trade銷售團隊以執行公司不同KPI的指標 • 維護及聯絡客戶，並了解客戶需求，解答客戶查詢 • 分析銷售數據，使用數據分析以優化銷售策略 要求: • DSE或以上學歷 • 5年相關General Trade銷售工作經驗，至少２年團隊管理經驗 • 良好溝通能力，良好粵語, 一般英語及國語 • 有責任心及正面態度 • 須具備基本電腦操作，例如Excel及Power BI以分析銷售數據，協助銷售團隊作出相應計劃 • 可即時上班優先 福利: • 五天工作、雙糧、銀行假期、生日假、婚...
- Job Duty 店舖經理/ 助理店舖經理 工作職責: ✔管理超級市場的日常營運，並透過有效的業務策略及團隊協作，達到店舖績效指標,包括銷售和盈利、店舖營運標準、損耗及成本控制、顧客服務以及人手規劃 資歷 : ✔中六程度 ✔3年零售或服務管理經驗 ✔具食品或超市經驗優先 ✔良好市場觸覺及了解顧客需要 ✔良好策劃、溝通及領導技巧 ✔良好粵語；一般英語；懂讀寫中文；略懂讀寫英文 待遇 : 每月$22,600 - $28,600 (視乎工作經驗而定) *經驗較淺可申請助理店 舖經理 (公司提供教育局認可的專業培訓課程) 店舖見習經理...
- 工作職責 職責： • 負責日常餐廳管理及營運工作 職位要求： • 五年或以 上餐飲 / 酒店或服務業管理經驗 • 中五或DSE以上 • 懂良好粵語及一般英文 工作時間： • 每星期5-6天(輪休) • 每天工作9小時，上午6時至凌晨12時 (輪班) 工作地點：港九... ...以下途徑申請： WhatsApp：5508-3187 網上申請：請按"Apply Now" （附上履歷CV） 申請人資料將以保密形式處理及只作招聘用途 即刻Follow我地，留意最新職位動向！ Facebook：KFC, Pizza Hut & PHD 招聘大本營 I...
- ...5;&##128170;&##127995;職責&##128170;&##127995;&##128170;&##127995; 協助管理餐廳業務，使日常營運流暢順利 入職要求：1️⃣/2️⃣ 1️⃣擁有相關管理經驗者；1年餐飲/或零售業管理經驗 2️⃣文憑或以上學歷！ &##128269;經驗較多之申請者可考慮申請分店經理職位&##128269; &##128181;&##128181;薪金&##128181;&##128181; &##128587;&##127995;♂️（分店經理）每月可達＄24000 &##128587;...
- 工作職責 崗位內容： ·招聘﹑面試﹑評估及篩選女傭 ·提供專業知識 ﹑ 講解勞工法例 ·處理文書工作及售後跟進 ·負責公司營運及管理工作，確保店舖運作暢順 (經理) ·推動及帶領團隊並有效管理店舖達到營業及銷售目標 (經理) ·確保店舖服務質素及環境合乎公司標準 (經理) 崗位要求： ·基本薪金+佣金可達$35K ·中五畢業或以上 ·流利廣東話及簡單英語 ·良好客戶服務態度及溝通技巧 ·一年以上銷售或客戶服務經驗 ·具備3年或以上管理工作經驗，經驗較少可考慮為副經理 (管理) ·能獨立處理店內一切事務 (管理)
- 工作職責 工作職責: 負責分店樓面營運，包括招呼客人、培訓員工，安排工作處理日常運作 工作時間: 每週工作6天，每天工作10小時，輪班輪休 全職福利: 每月目標獎金、客人小費、跨區交通津貼、新人獎金、膳食津貼/福食
- 工作職責 我哋樂高寵物誠意邀請你加入我哋既團隊, 你可以講良好粵語, 基本英語, 有責任心, 誠實, 細心,積極主動 及 能獨立工作 就可以負責一般店務工作, 銷售寵物及寵物用品, 貨品陳列, 管理倉存 , 動物護理 , 協助分區經理旗下團隊營運 , 需到香港各區店舖和貨倉工作 ( 每日只需到一個地點工作) 每月薪金 $15,000 - 16,000視符工作經驗 ( 包含勤工 , 津貼 或 獎金 ) 仲有員工福 利 新人獎金高達$3,000 , 例假6日 , 有薪年假14日 , 勞工假14日 , 醫療保險, 年終花紅 , 員...
- ...及評估員工的服務與銷售表現，提供在職培訓及指導。 激勵士氣: 建立及激勵團隊士氣，營造積極正面的工作氛圍，提升團隊凝聚力。 營運支援: 主動巡視店舖，積極協助前線團隊解決日常營運中遇到的各種挑戰。 業績目標: 確保所屬區域的店舖達到或超越公司設定的銷售目標，並定期向管理層匯報業績狀況。 入職要求 : 最少5年零售管理經驗，其中最少2年曾擔任管理多間分店之職位。 具備出色的領導、溝通及人際關係技巧。 能獨立工作，主動解決問題，並能承受工作壓力。 與各職能團隊緊密合作，以推動業務成果 操流利廣東話，良好英語及普通話。 熟悉MS Offi...
- ...成本及五常等 3. 監察及提升員工之表現 4. 協助培訓及發展員工； 5. 領導分店達到營業及銷售目標 工作經驗/資歷 1. 五年或以上食肆店鋪管理經驗； 2. 對餐飲業有熱誠； 3. 需具領導才能及獨立處理能力； 4. 具餐廳/連鎖餐廳管理經驗為佳； 5. 良好電腦操作技巧； 6. 獨立、富責任感、具優良溝通及管... ...0 招聘熱線查詢按以下申請按鈕 **所有在申請過程中收集的個人資料將在申請完成後保存3個月，然後銷毀。所有資料僅用於招聘和僱聘用途。集團將根據香港特別行政區的《個人資料 (私隱 )條例》，保密處理所有個人資料。**
- ...員工購物優惠 &##127914;員工活動 &##128105;&##127995;⚕️醫療保險 ✅5天工作 ✅完善晉升及訓練課程 ✅2星期有薪年假 ✅婚假 ✅生日假 ✅20個星期產假 工作內容: 餐廳見習經理是為有意發展成為營運管理層而設的管理實習生計劃，作為餐廳見習經理，你的職責包括， 但不限於下列各項： - 從實地訓練、區域管理及舖面管理，學習基本之餐廳營運知識 - 獲取維持顧客滿意度之經驗 對基本監督、人際關係、人際溝通及跟進技巧作出了解 - 制定一套個人發展計劃，用以協助個人的事業發展目標 - 確保眾僱員在一個互相尊重的環...
- Job Duty 負責管理餐廳樓面運作及確保日常營運流暢順利, 提供優質餐飲服務.
- 工作職責 負責管理餐廳樓面運作及確保日常營運流暢順利, 提供優質餐飲服務.
- Job Duty 協助區域經理管理店舖日常事務, 確保店舖能跟從公司指示運作; 協調區域經理及店舖與寫字樓之間的聯繋, 處理營運部簡單文件及行政工作; 協助籌備新店, 包括安排物資, 人手及制定目標; 協助其他營運事項
- ...策略，營造包容性及支持性工作環境，首創免費綜合醫療卡，回饋社會。如果你與我們有相同態度及價值觀，歡迎加入。 工作內容: - 制訂分店營運目標 監察業務營運及銷售情況 - 分析銷售數據及制定銷售策略 - 帶領及推動分店團隊達到營業及銷售目標 職位要求: - 5年以上管理經驗 - 具獨立處事能力及廣闊思維思考 - 良好管理技巧 優質服務態度 積極主動及團隊精神 員工福利: - 在職專業團隊培訓 - 良好工作環境 - 生日假 婚假 恩恤假 - 員工購物優惠 - 醫療優惠 - 公司聚餐 上班時間: 逢星期一至五: 上午11時至下午8時, ...
- Job Duty 一般樓面工作, 落單, 出餐,文書工作 維持店舖運作暢順 簡單易做 9小時工作, 另有1小時福食 輪班輪休 whatsapp 66753529
- 工作職責 工作職責: 1) 品牌營運經營管理。 2) 研擬營運計劃及年度專案規劃。 3) 負責年度產品與預算規劃。 4) 推動、執行品牌長期經營策略規劃，確保公司策略落實品牌營運。 5) 執行追蹤、達成各項營運續效管理目標。 6) 預算編製與成本控管確保穩定成長。 7) 部門人員督導及教育訓練 8) 其他主管交辦事項。 職位要求: 1) 曾有營運管理經驗達5年以上 2) 具有連鎖茶飲/餐飲管理經驗者佳。 3) 邏輯力強、強企圖心、數據分析能力佳。 4) 積極主動負責、自我追求進步，擅於觀察產業環境，快速應變，善溝通技巧。 5...
- Job Duty 職位: 教室經理/助理教室經理 工作地點: 大角咀/荃灣/馬鞍山 職責: - 處理教室中心日常運作及管理團隊 - 編排上課時間表、介紹課程及收生 - 處理家長查詢/投訴 - 須與導師們緊密溝通，確保課堂順利 - 處理一般文書工作 要求: - 願意星期六/日上班 (五天工作) - 中五或以上程度，良好中英文溝通及書寫 - 至少10年或以上前線銷售/團隊監督/店鋪管理/客戶服務經驗，具有教育機構營運/美容銷售/前線銷售經驗為優先 - 良好溝通技巧 - 成熟、主動、有責任感，具領導才能及解難能力 - 對教育行業感...
- 工作職責 旺角西餐廳分店經理，返工準時，有能力推廣餐廳的食品，有能力和客 溝通打好關係，$23000-24000，有心在飲食業去發展，有經驗控制人力支出。
- Job Duty 工作要求： l 中五或以上學歷程度 l 三年或以上餐飲管理經驗，有日餐經驗優先考慮 l 流利粵語、一般英文及普通話 l 略懂電腦文書，中英文打字... ...容： l 協助店長執行日常營運，提升業績及服務質素 l 負責貨品盤點及計算 l 處理店舖食材訂購及ＱＳＣ執行 l 與顧客及員工建立良好關係 工作地點：旺角 / 紅磡 ... ...膳) ; 輪班輪休，每月8天休假 晉升階梯：主任- 副店長- 店長- 高級店長- 區域經理 (1年有4次晉升機會) 員工福利： l 獎金及津貼 每月營業獎金｜新人獎...
- ...舞臺上留下深刻足跡。本集團全球僱用超過七千位員工，目前共有超過八百多家店舖，分佈於新加坡、中國、香港、與中東等的領域。 集團現時在香港經營的品牌 包括 Food Republic (大食代)、Food Opera (食代館)、BreadTalk (麵包新語)、Toast ... ...立處事及危機應變能力 良好人事管理及電腦操作技巧 薪酬福利: 月薪$20,000-$25,000起 (視乎工作經驗) 交通津貼 / 跨區津貼 / 獎賞花紅 / 營業獎金 / 供膳食 / 有薪用膳時間 / 年假 / 醫療福利 / 在職培訓 / 康樂活動 / 員工購物優惠 ...
- Job Duty (一) 職責︰ 處理店內銷售、產品推廣及日常營運工作 妥善地處理及了解客戶之查詢和需要，提供優質顧客服務，以建立穩固的顧客關係 負責庫存管理、陳列管理等工作 協助區域經理帶領團隊達致公司所訂立的目標 分析店舖銷售數據及KPI績效指標的達成情況，及時制定及推行行動計劃以提升業績 提供有效的工作培訓及輔導予店舖員工，激勵團隊及適時作出表現回饋
- 工作職責 崗位職責： 1．負責餐廳整體管理工作，完成餐廳的各項經營、管理指標； 2．根據財務預算及管理目標，做好成本控制； 3．做好餐廳的顧客滿意度和員工滿意度； 4．做好餐廳的食品安全管控； 5．負責餐廳雇主品牌、外部關係的管理、維護及拓張； 6．負責餐廳... ...導安排的其它工作任務。 任職資格： 1．大專以上文化程度，形象氣質佳； 2．有5年以上大型連鎖中餐管理工作經驗，經驗較少者會考慮為助理經理/副經理； 3．有較強的服務意識和熟客經營能力及執行力； 4．有較敏銳的市場觸覺和敏感度； 5．有較高的處理餐廳突發事件的應變能力、...
- Job Duty 營運經理 職責: • 協助開發和實行公司政策、營運程序及系統，以提升整體效率、生產力和顧客滿意度 • 負責監督餐廳的日常營運，嚴謹遵從品牌標準及達至營運上KPI標準。 • 全方位監督餐廳營運，包括預備食材、顧客服務質數、食物庫存和餐廳設施管理 • 分析績效指標，制定可行計劃以提升盈利、生產力、勞動成本和服務質量 • 管理和發展團隊，以建立高效能的營運組織 • 與高層合作進行策略規劃、預算成本和預測營運與整體業務目標的一致性 • 促進積極正面的工作文化，主動輔導及指導圑隊以提高員工敬業度和減少人才流失 • 確保...
- Job Duty 負責分店日常營運 (包括厨務), 確保分店內各項顧客服務; 食物質量及衛生均達致公司要求的水準; 處理招聘及人力編排, 保持分店整體運作順暢
- 工作職責 營運經理 職責: • 協助開發和實行公司政策、營運程序及系統，以提升整體效率、生產力和顧客滿意度 • 負責 監督餐廳的日常營運，嚴謹遵從品牌標準及達至營運上KPI標準。 • 全方位監督餐廳營運，包括預備食材、顧客服務質數、食物庫存和餐廳設施管理 • 分析績效指標，制定可行計劃以提升盈利、生產力、勞動成本和服務質量 • 管理和發展團隊，以建立高效能的營運組織 • 與高層合作進行策略規劃、預算成本和預測營運與整體業務目標的一致性 • 促進積極正面的工作文化，主動輔導及指導圑隊以提高員工敬業度和減少人才流失 • 確保員工遵守...
- 工作職責 有興趣一年內成為店鋪經理嗎？ 在連鎖飲食集團做左一段時間，但未有晉升機會？ 想自己份工可以有Career Path，人工短時間內三級跳？ 如果以上問題你既答案都係「是」的話，咁你就要加入我地「遇見小麵」呢個大家庭了。 工作職責： -負責餐廳日常值班管理，維持餐廳正常營運； -負責處理及製作食品工作, 保持廚房環境衛生清潔； -負責與顧客進行良好溝通，保持客戶關係以及良好的顧客服務； -控制出品食物品質，人力成本及衛生各項標準，提高餐廳利潤。 福利待遇： -底薪22k起，优秀者可达24k； -良好晉升階梯，每年按工作...