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- ...九九年，已迅速發展成香港最受歡迎的中式餐飲專門店之一，分店超過五十間，採用快餐模式經營，供應各式粥麵精品，其品牌已成為速食行業的成功典範。 誠邀加入我們的成功團隊 ! 職責： 妥善執行人事管理及分店整體運作... ... 帶領分店上下員工提供優質顧客服務 要求： 中五程度; 4年以上餐飲業管理經驗 主動積極、靈活有責任感、具獨立處事能力、領導才能、人事管理及督導技巧、重視溝通及團隊精... ...。 根據《個人資料（私隱）條例》，閣下有權要求查閱及更正申請表上所填報的個人資料。如欲行使這些權利，請電郵至 [email protected] 人力資源部辦理。
- ...銷售及各項營運指標 - 確保食物質素，環境衛生及安全 職位要求: - 中五程度或以上程度 - 5年或以上相關經驗，具西式/連鎖餐飲管理經驗者為佳 - 積極靈活、有責任感、具獨立處事能力、領導才能、人事管理及督導技巧、喜... ...金｜員工膳食｜有薪膳食時間｜醫療福利｜有薪年假｜婚假、侍產假、恩恤假｜資歷架構能力為本培訓｜晉升機會｜員工活動及購物優惠｜子女教育獎學金｜新人獎 金最高可達$5,000｜介紹人獎金最高可達$12,000 每月銀行過數，不設現金出糧 查詢/申請辦法: 歡迎致電 2601 7816 或 WhatsApp 5293 1504...
- Job Duty 職責: 協助升降機及自動梯相關工程工作(保養/新安裝/調試/優化翻新工程) 學歷: 只須持有中三或以上學歷 **無需經驗** **歡迎DSE畢業生、轉行、失業人士加入** **裝修及地盤相關工作經驗獲優先考慮** *成功獲受聘之申請者有機會獲安排參加「中級技工合作培訓計劃」(ITCTS)，如成功完成工地培訓及通過培訓測試，有機會獲得一筆過畢業獎金港幣10,000元。 完善晉升制度: 助理技工/學徒 技工/助理技術員 技術員/工程助理 監督/工程師 薪酬福利 : - 8小時固定工作時間 ( 星期一至六；上午8...
- ...或具備同等學歷。 職責： 負責禁毒基金為期三年的預防及介入計劃，工作包括計劃行政工作、與工作團隊以多元化技巧提供禁毒介入予青少年及家庭，包括入大專院校工作、個案輔導工作、舉辦支援小組及社區活動及以外展形式工作。因應服務需要外出工作。 工作地點： 大埔區(辦公室) 有意者需於兩星期內把書面申請（連同期望薪酬）、履歷及已填妥的職位申請表，經網上提交或郵寄至香港北角百福道二十一號十六樓。職位申請表可於本處網頁 準僱員需通過入職前身體檢查及性罪行定罪記錄查核。 申請人所 提供的資料將予保密及只作招聘有關職位。
- 工作職責 1、負責招聘保安員，篩選合適人員上崗； 2、每月複核員工考勤，績效考核，離職人員統計； 3、監管異動薪資審批流程； 4、協助主管制定公司制度和流程並執行到位； 5、代保管款項支票，協助財務辦理銀行櫃檯日常事務； 6、協助主管處理標書事項；小小外勤（拿標書&交標書、項目巡視） 7、完成部門領導安排的其他臨時事項。
- ... 領導前線團隊達致公司之銷售指標 - 指導及提升店鋪團隊之銷售技巧，帶領團隊向顧客提供優質服務 工作要求: - 三年或以上零售管理經驗, 能獨立處理店舖一切營運事宜 - 具店舖管理、零售營運知識、良好銷售及顧客服務技巧 - 具領導才能、有責任感、積極進取、對零售業充滿熱誠、具團... ...一般英語及普通話 工作時間 每天工作9.5小時 (包1小時午飯時間), 輪班輪休 員工福利 每月假期 7-8天、有薪年假10天﹑銀行假期﹑新人獎金﹑交通津貼、勤工獎金、銷售佣金、酌情花紅、醫療津貼、生日假期、生日購物禮券﹑產假、侍產假、良好晉升機會、員工購物優惠...
- 工作職責 入職要求： 1.曾有助理經驗和能力； 2.溝通清晰. 理解能力好, 能夠把要求. 通過人性化管理及良好溝通下達指令給同事實行； 3.負責 任, 細心； 4.有中港兩地車牌或打算入職後領取； 5.熟悉香港本地的路線及熟練駕駛技術； 6.能基本操作excel, word。 7.工作範圍新界為主, 居... ...工作要求： 1.協助車輛日常維護和定期保養； 2.招聘及培訓駕駛員, 進行日常管理和考核； 3.協助經理對運營情況進行跟進和分析, 提出改進意見和建議； 4.協調車隊工作, 與其他部門進行溝通和協調, 令車隊的...
- 工作職責 協助餐廳整體運作暢順,提供餐桌服務 要求: 三年以上餐飲管理經驗,主動,有責任感, 具獨立處事能力,人事管理及督導技巧
- Job Duty 工作範圍： - 協助客戶辦理強積金戶口整合和轉移 - 為客戶提供金融市場消息及售後服務 - 一般文件處理 - 聯絡客戶會面時間 - 風險管理、理財規劃、退休規劃及個人投資計劃 工作特色： - 彈性的上班時間，迎合你的work-life balance需要 - 提供免費在職專業培訓課程 - 良好發展前景以及明確晉升機會 - 無需任何工作經驗，同時歡迎應屆畢業生、銀行、酒店、航空及零售等行業轉行人士 入職要求： - 年滿18歲 - 中六DSE程度（5科合格成績）或同等學歷以及以上學歷 - 對工作有熱誠 - 歡迎應...
- 工作職責 日常餐廳營運工作、懂得臨場應變、 培訓員工、給顧客提供優質服務、 執行上司工作、有機會支援其他分店， 手腳快、餐面人唔多、要落手落腳做， 需處理少部份行政工作 365系統埋數Set key等等…….
- 工作職責 - 開拓英國業務渠道、銷售產品、規劃市場目標及著手實施 - 協助制定和實施照明設備的生產和品質控制流程 - 負責管理團隊，監督日常生產活動，確保生產計劃的順利執行 - 與相關部門協調，確保生產過程的品質符合公司標準 - 執行英國人力資源相關事務，包括招聘、培訓和績效評估 - 根據市場調研和競爭對手分析報告，進行市場推廣策略調整 - 連結香港公司以及英國公司的溝通和工作對接、目標進度匯報
- Job Duty 負責監控店舖日常運作,確保當區之店舖達到公司各項標準,領導各店達到營業及銷售目標，編制店舖員工更表及日常監督，向管理層匯報各店舖的營運狀況及與各部門保持良好溝通和合作 (經驗較多者可獲聘為區域經理)
- 工作職責 負責監控店舖日常運作,確保當區之店舖達到公司各項標準,領導各店達到營業及銷售目標，編制店舖員工更表及日常監督，向管理層匯報各店舖的營運狀況及與各部門保持良好溝通和合作 (經驗較多者可獲聘為區域經理)
- Job Duty -負責/協助主管管理餐廳的日常營運 -庫存，控制人手調配 -協助分店達到營業及銷售目標 -監督出品安 全及店內衛生整潔 -維持出品的高質素標準 -參與開店/關店流程、員工排班及工作流程 -優化及時處理顧客投訴，維持高水準服務標準。 -良好溝通技巧，具有責任感及團隊精神良好粵語 -持有衞生經理及衛生督導員證書優先
- Job Duty 王牌冰廳 工作職責： • 餐廳日常運作 • 人事管理 • 各項成本控制及管理 • 提供優質服務及保持環境衛生 職位要求： • 3年或以上餐廳管理經驗 • 主動積極、具團隊合作精神 • 具領導才能及分析能力 • 具連鎖餐廳管理經驗 工作地點：大圍 / 大埔 月薪＄24,000 福利：醫療福利、供膳食、員工折扣優惠、月休6天 表現獎金、雙糧及年度酌情性花紅 有意申請者，歡迎透過以下方式申請： Whatsapp：69451094
- ...團隊提供優質客戶服務，及達到公司的銷售及各項營運指標 - 確保食物質素，環境衛生及安全 職位要求: - 中五程度或以上程度 - 3年或以上相關經驗，具西式/連鎖餐飲管理經驗者為佳 - 積極靈活、有責任感、具獨立處事能力、領導才能、人事管理及督導技巧、喜歡與人溝通及重視團隊精神 - 良好粵語及懂讀寫中文、一般英語及略懂讀寫英文 工作時間: 每週工作6天, 每天工作9小時 (輪班輪休) 每月銀行過數，不設現金出糧 查詢/申請辦法: 2601 7816 WhatsApp : 5293 1504 或 將個人履歷 寄到 [email pr...
- Job Duty 收集和分析市場數據，提供決策支持 維護和提高品牌的市場地位 組織和管理各類市場活 動 監控和分析市場營銷活動的績效
- ... QSC 指標達到公司要求，維持穩定的顧客體驗與品牌形象。 2.協調區域內人力、食材、行銷等各項資源，制定門店業績提升策略，帶領團隊達成每月、每季及年度營業額與利潤目標。同時，... ...，提升門店盈利能力。 3.負責區域內門店管理團隊的培訓與輔導，制定系統化的晉升路徑，推動儲備幹部培養計劃。統籌服務組員工的招聘、選拔與在職訓練，建立完善的員工激勵機制，降低離職... ...關係，為門店運營創造有利環境。同時，關注內部員工關係與團隊氛圍，及時解決員工訴求；制定突發事件應對預案，妥善處理顧客投訴、安全事故、供應鏈中斷等緊急狀況，保障門店正常運營。
- 工作職責 工作職責 - 處理餐廳日常營運; - 監測及改善各項營運進度; - 配合樓面及出品部運作; - 編制更期 工作要求 - 5年相關工作經驗優先 - 勤奮主動，對工作有熱誠; - 親切有禮，良好溝通技巧; - 願意不斷學習及追求進步; - 良好粵語，懂閱讀中文 工作時間 - 每週工作6天; 每天工作10小時; - 輪班輪休 每月薪金 - 視乎工作經驗及職位而定 工作地點 荃灣/荔枝角/葵涌/沙田/屯門/深水埗/粉嶺/青衣 如有興趣應徵，請WhatApp 9644 4448與我們聯絡
- Job Duty 一粥麵成立於一九九九年，已迅速發展成香港最受歡迎的中式餐飲專門店之一，分店超過五十間，採用快餐模式經營，供應各式粥麵精品，其品牌已成為速食行業的成功典範。 誠邀加入我們的成功團隊 ! 職責： 妥善執行人事管理及分店整體運作 各項成本控制及行政管理 行政管理及代行一... ...504 我們是提供平等就業機會的僱主。申請人提供之全部資料絕對保密及只作招聘之用。 根據《個人資料（私隱）條例》，閣下有權要求查閱及更正申請表上所填報的個人資料。如欲行使這些權利，請電郵至 [email protected] 人力資源部辦理。
